25 líderes y lideresas de las comunas de Chol Chol, Renaico, Curarrehue, Galvarino y Saavedra participaron del programa que buscaba fortalecer sus competencias dirigenciales.
En el marco de las acciones de articulación y vinculación con el entorno regional que realiza la Universidad Católica de Temuco a través del Convenio de Desempeño para la Educación Superior Regional UCT1302 y del Centro de Fortalecimiento Integral de Capacidades Locales – CEFIC, se realizó el Diplomado en Liderazgo Territorial en el que participaron 25 líderes territoriales de diferentes comunas de la región.
“Este programa – cuenta Fernando Meza, Secretario Ejecutivo del Convenio de Desempeño para la Educación Superior Regional UCT1302 – se diseñó en conjunto con los Consejos de Desarrollo Local, a través de los cuales se vincula la universidad con la comunidad y su objetivo es potenciar las competencias de los dirigentes abordando temáticas como liderazgo, gestión y política pública, desarrollo territorial, formulación de proyectos y dialogo intercultural que permitan fortalecer el tejido social con miras a integrar activamente a la sociedad civil en la planificación y ejecución de las políticas públicas”.
La ceremonia contó con la participación del rector de la UC Temuco, Dr. Aliro Bórquez, el jefe del Departamento de Educación de la Seremi, Juan Carlos Durán, el vicerrector académico, Dr. David Figueroa, invitados especiales, familiares y amigos de los líderes y lideresas de las comunas de Chol Chol, Renaico, Curarrehue, Galvarino y Saavedra que participaron del programa.
En sus palabras el rector, señaló que “esta alianza, que hemos establecido con el Ministerio de Educación, representa un gran desafío, el que asumimos confiados en las singularidades que hacen única a cada una de estas comunas, poniendo a disposición todas las capacidades con las que la Universidad cuenta, a la vez que vamos desarrollando competencias con pertinencia cultural y local en nuestros estudiantes, académicos y funcionarios, reflejando nuestro compromiso con la región y dándonos la oportunidad de continuar avanzando en nuestro trabajo de forma coherente a nuestro Sello y Misión Institucional”
Juan Carlos Durán, representante de la Seremi de Educación señaló que “para nosotros es altamente importante apoyar y promover iniciativas como éstas, que permiten que podamos tener una ciudadanía más activa y más empoderada con más perspectiva de poder hacer cosas en beneficio de los demás, avanzando así a una sociedad más inclusiva mucho más acogedora donde los problemas son de todos y entre todos buscamos una solución”.
Dirigentes
Para Amanda González, dirigente deportivo de la comuna de Galvarino, “la experiencia fue muy importante y también enriquecedora, porque uno como líder, muchas veces aporta desde lo que va aprendiendo con el mismo trabajo, pero hacer este diplomado nos enseñó y dio herramientas para seguir trabajando, fortalecernos y ayudar a toda nuestra comunidad y a la gente a la cual nosotros representamos”.
Hans Ross de la Comuna de Renaico, manifestó “este diplomado me sirvió principalmente para generar redes de trabajo colaborativo y conocer experiencias de otros territorios con los que no teníamos contacto, ni tampoco conocimiento de sus problemáticas, siendo que están muy cerca de nuestra comuna y eso nos ayuda para poder trabajar más unidos y resolver algunas cosas en conjunto”.
Finalmente, Pilar Astete de la comuna de Curarrehue, destaca “podré trabajar con la gente de una manera más profesional, a dejar de lado la informalidad del trabajo dirigencial que se da mucho porque no se cuenta con las herramientas necesarias, entonces este programa es muy importante para fortalecer y articular el tejido social que es la gran necesidad en los territorios”.
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